Μισθός: Αυτές είναι οι αυξήσεις το 2025 σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα

Η αγοραστική δύναμη των Ελλήνων εργαζομένων βρίσκεται σε ανησυχητικά χαμηλά επίπεδα, με τη χώρα να κατατάσσεται τελευταία στην Ευρωπαϊκή Ένωση. 

Οι υψηλοί φόροι και οι κρατήσεις «απορροφούν» τις αυξήσεις στους μισθούς, καθιστώντας την καθημερινότητα δύσκολη για πολλούς πολίτες. Παρόλο που οι μεταρρυθμίσεις στον τομέα των μισθών και των εισφορών αναμένεται να φέρουν βελτιώσεις, η σύγκλιση με τα ευρωπαϊκά επίπεδα παραμένει μακρινός στόχος.

Η Ελλάδα στην τελευταία θέση της ΕΕ

Σύμφωνα με τα στοιχεία της Eurostat (2023), η αγοραστική δύναμη του μέσου ετήσιου προσαρμοσμένου μισθού πλήρους απασχόλησης στην Ελλάδα είναι η χαμηλότερη στην ΕΕ, ακόμη και κάτω από χώρες όπως η Βουλγαρία. Αυτό το γεγονός αποδίδεται κυρίως στους υψηλούς φόρους εισοδήματος και στις κρατήσεις, οι οποίες αυξάνονται δυσανάλογα σε σχέση με τους μισθούς.

Για παράδειγμα, την περίοδο 2020-2027, ενώ ο μέσος ετήσιος μισθός αναμένεται να αυξηθεί κατά 32%, η φορολογία εισοδήματος θα αυξηθεί κατά 114%. Ειδικά την πενταετία 2020-2024, η αύξηση του κατώτατου μισθού και των συντάξεων δεν ήταν αρκετή για να αντισταθμίσει την επιβάρυνση από τη φορολογία.

Αυξήσεις μισθών: Τι να περιμένουμε το 2025

Δημόσιος τομέας

Οι δημόσιοι υπάλληλοι αναμένεται να δουν αυξήσεις στους μισθούς τους από τον Απρίλιο του 2025. Οι αυξήσεις αυτές θα συνδέονται με τον κατώτατο μισθό, με στόχο ο εισαγωγικός μισθός στο Δημόσιο να φτάσει τα 950 ευρώ το 2027. Αυτό συνεπάγεται ετήσια αύξηση περίπου 3,9%-4% για τους δημόσιους υπαλλήλους.

Ένας δημόσιος υπάλληλος με δύο παιδιά, για παράδειγμα, που σήμερα λαμβάνει 1.337 ευρώ, θα δει τον μισθό του να αυξάνεται στα 1.370 ευρώ το 2025. Το συνολικό ετήσιο όφελος έως το 2027 εκτιμάται στα 1.200 ευρώ.

Ιδιωτικός τομέας

Στον ιδιωτικό τομέα, ο κατώτατος μισθός προβλέπεται να αυξηθεί στα 950 ευρώ έως το 2027. Αυτό απαιτεί ετήσια αύξηση 4%-5%. Για το 2025, αναμένεται αύξηση περίπου 4,6%-4,7%, ανεβάζοντας τον κατώτατο μισθό στα 870 ευρώ τον Απρίλιο.

Οι αυξήσεις θα εξαρτηθούν από τη διαπραγμάτευση μεταξύ των κοινωνικών εταίρων και τις εισηγήσεις φορέων όπως η Τράπεζα της Ελλάδος και το ΙΟΒΕ. Σημαντικό είναι ότι οι αυξήσεις στον κατώτατο μισθό επηρεάζουν γενικότερα και τους υπόλοιπους μισθούς, αν και σε μικρότερο βαθμό.

Η μείωση των ασφαλιστικών εισφορών

Από την 1η Ιανουαρίου 2025, οι ασφαλιστικές εισφορές θα μειωθούν κατά μία ποσοστιαία μονάδα, κάτι που θα ωφελήσει τόσο τους εργαζόμενους όσο και τους εργοδότες. Η μείωση αυτή θα επιμεριστεί ισόποσα, δηλαδή 0,5% για τον εργαζόμενο και 0,5% για τον εργοδότη.

Για έναν εργαζόμενο με βασικό μισθό 830 ευρώ, η μείωση των εισφορών θα φέρει αύξηση 3,5 ευρώ στον καθαρό μισθό του. Αντίστοιχα, για μισθό 1.500 ευρώ, η αύξηση θα είναι 6 ευρώ μηνιαίως. Συνολικά, οι εισφορές θα μειωθούν στο 35,16% από 36,16%, με το όφελος να προέρχεται κυρίως από τις εισφορές υγείας.

Ειδικά μισθολόγια

Οι εργαζόμενοι σε ειδικά μισθολόγια, όπως οι ένοπλες δυνάμεις και τα σώματα ασφαλείας, θα λάβουν οριζόντιες αυξήσεις 3,1% το 2025. Επιπλέον, το ωρομίσθιο για νυχτερινή εργασία θα αυξηθεί κατά 20%. Ειδικά για τους γιατρούς, οι αυξήσεις θα κυμανθούν από 400 έως 750 ευρώ, ανάλογα με τον βαθμό.

Η μακροπρόθεσμη προοπτική

Παρόλο που οι αυξήσεις μισθών και οι μειώσεις εισφορών αποτελούν θετικά βήματα, η Ελλάδα εξακολουθεί να απέχει σημαντικά από τα ευρωπαϊκά επίπεδα αγοραστικής δύναμης. Οι μεταρρυθμίσεις πρέπει να συνεχιστούν, με στόχο τη μείωση της φορολογίας και την αύξηση των καθαρών αποδοχών, ώστε να επιτευχθεί πραγματική σύγκλιση με τις υπόλοιπες χώρες της ΕΕ.

Πρόσφατες δημοσιεύσεις